По большинству споров, рассматриваемых в судах, чернобыльцам платить государственную пошлину не придётся. Но по тем категориям дел, на которые льготы по государственной пошлине не распространяются, размер её повышается значительно. Также необходимо отметить ещё одно изменение. При назначении судебной экспертизы при рассмотрении спора в соответствии с Гражданским процессуальным кодексом РФ необходимо будет внести её стоимость на депозит судебного департамента. В целом для простых граждан изменения можно охарактеризовать как затруднение к доступу к правосудию (это моё мнение). С другой стороны лицо, обращающееся в суд, вместе со своим юристом должны более тщательно анализировать перспективы дела.
Самый главный, важнейший и животрепещущий вопрос - расчёт ежемесячной выплаты возмещения вреда здоровью из заработка за период работ по ликвидации последствий катастрофы на ЧАЭС - не рассматривается на протяжении многих лет. Именно этот вопрос должен рассматриваться в первую очередь. Почему этот вопрос не поднимается представителями чернобыльских общественных организаций, которые участвуют в работе комитетов, - не понятно.
Защитнику прав чернобыльцев, юристу Рязанской областной общественной организации инвалидов Союз \"Чернобыль\" с 1994 г. специализирующемуся на делах участников ЛПК на ЧАЭС, Масловскому Александру Алексеевичу выражаем благодарность за оказываемую помощь чернобыльцам Крыма, уточнения норм действующего законодательства, в частности в этой публикации.
Желающим обратиться за предлагаемой им помощью его контакты: 390000, РФ, г. Рязань, ул. Павлова, д. 12, кв. 196., эл. почта: isk56@yandex.ru,телефон: моб. 8 910 643 10 79
Для чернобыльцев, имеющим право на получение двух пенсий одновременно, надо напомнить, что при достижении ими общеустановленного возраста для выхода на пенсию (в 2024 году 63 года мужчины и 58 лет женщины) при наличии необходимых стажа (15 лет) и баллов (28,2), стажа 25 лет (мужчины) и 20 лет (женщины) не требуется. В пенсионных органах очень часто указывают на необходимость наличия стажа 25 (мужчины) и 20 (женщины) лет при любом возрасте, если человек обращается за назначением второй пенсии.
Среди 15 предприятий региона, участвовавших в конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности» Балаковская АЭС (филиал АО «Концерн Росэнергоатом», входит в Электроэнергетический дивизион Госкорпорации «Росатом») стала обладателем Гран-при. Награждение победителей конкурса в сфере социальной эффективности состоялось в правительстве Саратовской области на заседании трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Все 17 номинаций конкурса соответствуют приоритетам государственной социальной политики России. Деятельность Балаковской атомной станции получила высокую оценку в двух номинациях – «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы» и «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы».
«На Балаковской АЭС обеспечен высокий уровень социальной защищенности сотрудников и их семей, – отметила начальник отдела социального развития Балаковской АЭС Елена Горбачева. – В частности, реализуются программы оказания помощи в приобретении постоянного жилья, добровольного медицинского страхования, санаторно-курортного лечения, программы социальной поддержки молодежи и ветеранов. Предусмотрено 20 видов оказания материальной помощи. Такая поддержка гарантирует социальную защищенность сотрудников и обеспечивает стабильную работу предприятия».
Особое внимание на предприятии уделяется реализации оздоровительных программ, проведению культурно-массовых и спортивных мероприятий, которые направлены на пропаганду здорового образа жизни, сохранение семейных ценностей и преемственности. По итогам 2023 года на реализацию корпоративных социальных программ было вложено более 400 млн рублей.
Профессиональные и социальные интересы сотрудников Балаковской АЭС представляет первичная профсоюзная организация (ППО). Социально-трудовые отношения между работодателем и сотрудниками регулируются коллективным договором.
«Приоритетное внимание уделяем охране труда, организации производства, вопросам заработной платы, – подчеркнул профсоюзный лидер Балаковской АЭС Петр Сорокин. – Эти задачи решаем совместно с руководством предприятия, которое не меньше нашего заинтересовано в благополучии персонала».
Гран-при конкурса также получил Балаковский филиал АО «Атомэнергоремонт» (Электроэнергетический дивизион Госкорпорации «Росатом»).
Стоит отметить, в конкурсе «Российская организация высокой социальной эффективности» Балаковская АЭС побеждает 5-й год подряд. В 2023 и 2020 году станция так же была обладателем Гран-при, в 2022-м и 2021-м становилась победителем в номинациях «Лучший коллективный договор в организациях производственной сферы» и «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы». https://www.atomic-energy.ru/news/2024/07/19/147794
Если Вам понравилась новость поделитесь с друзьями :
20 ИЮЛЯ ПРАЗДНУЕТ ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ, УЧАСТНИК ЛИКВИДАЦИИ ПОСЛЕДСТВИЙ КАТАСТРОФЫ НА ЧЕРНОБЫЛЬСКОЙ АЭС, ЧЛЕН ОТДЕЛЕНИЯ РООИ СОЮЗ "ЧЕРНОБЫЛЬ" РК В РАЗДОЛЬНЕНСКОМ РАЙОНЕ ПОЛЕЩУК ВЛАДИМИР ИВАНОВИЧ!
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.