По большинству споров, рассматриваемых в судах, чернобыльцам платить государственную пошлину не придётся. Но по тем категориям дел, на которые льготы по государственной пошлине не распространяются, размер её повышается значительно. Также необходимо отметить ещё одно изменение. При назначении судебной экспертизы при рассмотрении спора в соответствии с Гражданским процессуальным кодексом РФ необходимо будет внести её стоимость на депозит судебного департамента. В целом для простых граждан изменения можно охарактеризовать как затруднение к доступу к правосудию (это моё мнение). С другой стороны лицо, обращающееся в суд, вместе со своим юристом должны более тщательно анализировать перспективы дела.
Самый главный, важнейший и животрепещущий вопрос - расчёт ежемесячной выплаты возмещения вреда здоровью из заработка за период работ по ликвидации последствий катастрофы на ЧАЭС - не рассматривается на протяжении многих лет. Именно этот вопрос должен рассматриваться в первую очередь. Почему этот вопрос не поднимается представителями чернобыльских общественных организаций, которые участвуют в работе комитетов, - не понятно.
Защитнику прав чернобыльцев, юристу Рязанской областной общественной организации инвалидов Союз \"Чернобыль\" с 1994 г. специализирующемуся на делах участников ЛПК на ЧАЭС, Масловскому Александру Алексеевичу выражаем благодарность за оказываемую помощь чернобыльцам Крыма, уточнения норм действующего законодательства, в частности в этой публикации.
Желающим обратиться за предлагаемой им помощью его контакты: 390000, РФ, г. Рязань, ул. Павлова, д. 12, кв. 196., эл. почта: isk56@yandex.ru,телефон: моб. 8 910 643 10 79
Для чернобыльцев, имеющим право на получение двух пенсий одновременно, надо напомнить, что при достижении ими общеустановленного возраста для выхода на пенсию (в 2024 году 63 года мужчины и 58 лет женщины) при наличии необходимых стажа (15 лет) и баллов (28,2), стажа 25 лет (мужчины) и 20 лет (женщины) не требуется. В пенсионных органах очень часто указывают на необходимость наличия стажа 25 (мужчины) и 20 (женщины) лет при любом возрасте, если человек обращается за назначением второй пенсии.
Ростовская АЭС улучшает качество жизни в Волгодонске
При поддержке атомщиков в Волгодонске реализовано около 70 проектов, направленных на улучшение качества жизни горожан. В Волгодонске с участием руководителей Росатома и правительства Ростовской области обсудили перспективы реализации и тиражирования на Дону лучших практик в рамках проектов «Эффективный регион» и «Люди и города».
По оценкам экспертов в области бережливых технологий, Волгодонск (город расположения Ростовской АЭС) сохраняет позиции лидера региона по применению инструментов, повышающих эффективность работ и услуг для жителей города. Инструменты эффективного производства и управления город-атомщик начал внедрять в 2017 году при поддержке специалистов производственной системы «Росатом» Ростовской АЭС. В 2024 году город снова попал в верхние строчки рейтинга «Эффективный регион» сразу в двух направлениях.
Итоги года, подведенные на минувшей неделе, обсудили в Волгодонске на совещании, посвященном перспективам реализации и тиражирования на Дону лучших практик в рамках проектов «Эффективный регион» и «Люди и города». В нем приняли участие заместитель генерального директора по развитию производственной системы госкорпорации «Росатом» Сергей Обозов, министр экономического развития Ростовской области Максим Папушенко, представители правительства региона, администрации Волгодонска и предприятий атомной отрасли, работающих в городе.
«Ежегодное рейтингование в рамках проекта «Эффективный регион» проводится по поручению губернатора Ростовской области Василия Голубева с целью распространения «бережливых» инструментов, повышения эффективности работы муниципальных структур и самое главное — для повышения удовлетворенности населения качеством работы этих учреждений и организаций», - отметил Максим Папушенко.
По итогам рейтинга 2024 года в номинации «Эффективная администрация» донской атомград занял второе место с проектом «Повышение эффективности работы муниципальной инспекции». А в номинации «Бережливая школа» Волгодонск занял сразу два призовых места — первое место у лицея №24, третье - у лицея «Политэк».
Кстати, проект лицея №24, усовершенствовавший организацию школьных обедов, уже второй год удерживает пальму первенства в регионе и активно тиражируется не только в школах Волгодонска, но и в школах Ростовской области. Как и большинство ПСР-проектов атомграда он был реализован при поддержке специалистов АО «ПСР» ГК «Росатом» и отдела развития ПСР Ростовской АЭС.
«С начала старта пилотного проекта «Эффективный муниципалитет» в Волгодонске в 2019 году на базе учебно-тренировочного подразделения Ростовской АЭС обучение по программам ПСР прошли более 150 руководителей и специалистов администрации г. Волгодонска и подведомственных структур. За это время при поддержке атомщиков и бережливых технологий Росатома в Волгодонске реализовано около 70 ПСР-проектов в области здравоохранения, образования, муниципального управления и административных процессов, оказания услуг населению, организации работы общественного транспорта, уборки и благоустройства улиц, спорта и досуга», - рассказал о совместной работе с муниципалитетом Волгодонска начальник отдела развития ПСР Ростовской АЭС Сергей Фидий.
ПСР-проекты в области здравоохранения и образования Волгодонска, благодаря которым удалось сократить очереди в поликлиниках, повысить качество лечения и диагностики в больницах, оптимизировать работу учителей в школах, эффективнее работать с подопечными центров соцобслуживания, сегодня по поручению губернатора активно тиражируются в Донском регионе.
Проект «Эффективный регион» реализуется Министерством экономического развития Ростовской области в сотрудничестве с командой ГК «Росатом» и экспертами Регионального центра компетенций в сфере повышения производительности труда.
Ростовскую АЭС посетили более 90 волгодонских школьников в рамках проекта «Папина и мамина работа»
Проект «Папина и мамина работа» реализуется по инициативе организации молодых атомщиков при поддержке профсоюзной организации Ростовской АЭС. За шесть лет на атомной станции побывали более 700 детей в возрасте от 10 до 17 лет. В этот раз с работой предприятия познакомились более 90 школьников. У половины из них родители - работники АЭС, у остальных папы и мамы трудятся на предприятии «Волгодонскатомэнергоремонт» - филиале АО «Атомэнергоремонт».
Цель проекта - не просто показать ребятам как работает предприятие, о котором они знают по рассказам родителей, но и сформировать у детей положительный образ атомной отрасли, рассказать о технологически современном, безопасном и социально ориентированном производстве.
«2024 год объявлен Президентом Годом семьи, который направлен в том числе на воспитание умных, грамотных, инициативных граждан – настоящих патриотов страны. Проект «Папина и мамина работа» - один из инструментов этого процесса. Ростовская АЭС относится к тем предприятиям, где ценится преемственность рабочих профессий в семье. И за 23 года с момента пуска первого энергоблока атомной станции у нас уже сложились целые производственные династии. Мы понимаем, что в возрасте 10-17 лет создается основа, на которой базируется дальнейшее развитие самосознания, возникает интерес к работе родителей, востребованным профессиям и специальностям. Мы надеемся, что часть ребят, которые сегодня знакомятся с работой своих родителей, в будущем пополнят нашу большую семью атомщиков», - подчеркнул заместитель директора по управлению персоналом Ростовской АЭС Михаил Рябышев.
Перед посещением основных производственных объектов юные экскурсанты прошли обязательный инструктаж по безопасному перемещению по предприятию. Детям рассказали об основных производственных объектах, расположенных на территории атомной станции и показали центральный щит управления (ЦЩУ) атомной станции - это основной пост, с которого производится координация управления технологическими процессами на АЭС в целом. С ЦЩУ выполняется распределение нагрузок между энергоблоками, управление электрическими устройствами, оперативный контроль за обеспечением радиационной безопасности АЭС.
«На Ростовской атомной станции я побывал впервые, но очень мечтал ее увидеть вблизи. Мои мама и папа работают в «Волгодонскатомэнергоремонт» и я знаю, что они на своей работе обеспечивают безопасность работы станции, производят ремонт блоков и всего оборудования. Экскурсия превзошла все ожидания. Особенно поразили башенные градирни – их высота составляет почти 172 метра и если сложить вместе две башни получится самая высокая башня «Москва-Сити», на которой я бывал. На станции все еще круче!» - поделился впечатлениями 10-летний Никита Харахандюк.
Сотрудникам, которые сопровождали экскурсионные группы, пришлось ответить на множество вопросов ребят: сколько нужно учиться, чтобы стать начальником смены блока атомной станции; куда поступает электроэнергия с Ростовской атомной станции; насколько защищена АЭС от аварий и внешних факторов.
Посещение атомной станции традиционно завершилось обедом в станционной столовой, подарками и фото на память.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Симферополь:
Росатом впервые загрузил МОКС-топливо с минорными актинидами в быстрый реактор БН-800 Белоярской АЭС
Почему не проиндексирована пенсия после увольнения
Просмотров: 85 | 
Комментариев: (0)
