
7 популярных статей
КНИГИ О ЧЕРНОБЫЛЕ













ФИЛЬМЫ О ЧЕРНОБЫЛЕ






КЛИКНИТЕ ОТКРОЕТСЯ









НОВОСТИ


Курс валют предоставлен сайтом old.kurs.com.ru

СВЯЗЬ С АДМИНОМ САЙТА V



СЧЕТЧИКИ
Флаги стран, граждане которых посетили сайт свыше 80 раз
СЧЕТЧИК FC ВКЛЮЧЕН 07.07.2016


НА САЙТЕ:
СЕЙЧАС
ПОСЕТИТЕЛИ:1
ГОСТИ:1
- отсутствуют
- отсутствуют
ПОСЕТИТЕЛИ:1
ГОСТИ:1
ПОЛЬЗОВАТЕЛИ:
- отсутствуют
РОБОТЫ:
- отсутствуют
ЗАРЕГИСТРИРОВАННЫЕ ПОЛЬЗОВАТЕЛИ НЕДАВНО ПОСЕТИВШИЕ САЙТ:
V
ПРОСМОТРОВ С ДНЯ ОСНОВАНИЯ САЙТА
Кликните - откроется







































Онлайн радио #radiobells_script_hash
За последние пять лет социальный пакет работников Калининской АЭС вырос на 25%
За последние пять лет
социальный пакет работников Калининской АЭС вырос на 25%
В 2023 году на реализацию корпоративных социальных программ Калининская АЭС направит порядка 300 миллионов рублей. За последние пять лет социальный пакет сотрудников предприятия вырос на 25%.По словам начальника отдела социального развития Марины Клещеровой, значительную часть расходов социального характера традиционно составляют программы по улучшению жилищных условий, оздоровлению работников и членов их семей, добровольному медицинскому страхованию, спорт и культура, оказание помощи в определенных жизненных ситуациях.
Она отметила, что в этом году появился ряд нововведений, которые улучшают ранее действовавшие условия. Так, был изменен порядок расчета оплаты стоимости путевки на санаторно-курортное лечение. Теперь сотрудники оплачивают только сумму, превышающую нормативную стоимость такой путевки.
Другим важным нововведением стало изменение условий программы по оказанию помощи в приобретении постоянного жилья. В частности, максимальный размер займа на улучшение жилищных условий теперь составляет до 1 миллиона рублей, увеличен максимальный размер ипотечного кредита и компенсации, в пределах которых оказывается помощь, и др.
«Улучшение условий труда и качества жизни сотрудников – один из основных приоритетов Калининской АЭС. Реализация таких форм поддержки персонала позволяет обеспечить высокий уровень социальной защищенности, формировать комфортную рабочую атмосферу внутри коллектива и стимулировать работников к повышению производительности труда. Кроме того, наличие обширного соцпакета является важным условием конкурентоспособности нашего предприятие на рынке труда. Реализуемая социальная политика нацелена на привлечение и удержание лучших специалистов – прежде всего, инженерно-технических работников – носителей знаний и навыков по ключевым специальностям», - сказала Марина Клещерова.
Поддержка персонала и членов их семей – неотъемлемое условие реализации социальных программ как на Калининской АЭС, так и на других предприятиях электроэнергетического дивизиона Росатома. Несмотря на внешнее давление все программы и социальные обязательства выполняются. Последовательно и неуклонно реализуются те планы и проекты развития, которые были намечены ранее. В числе задач: повышение качества жизни работников, улучшение их социально-экономического положения, создание прочной, надёжной базы для дальнейшего движения вперёд.
https://www.atomic-energy.ru/news/2023/06/20/136406
Если Вам понравилась новость поделитесь с друзьями :
html-cсылка на публикацию | |
BB-cсылка на публикацию | |
Прямая ссылка на публикацию |
Смотрите также:
-
Выработка электроэнергии АЭС России с начала 2023 года превысила 100 млрд кВтч
Выработка электроэнергии АЭС России с начала 2023 года превысила 100 млрд кВтч
-
Первым получившим премию за уничтожение Leopard оказался военный из Бурятии
Первым получившим премию за уничтожение Leopard оказался военный из Бурятии
-
Наши пенсионеры вымирают – западные отдыхают!
-
Северный Крым пытался атаковать украинский беспилотник
Северный Крым пытался атаковать украинский беспилотник
-
В городах присутствия предприятий Росатома открылась фотовыставка к 120-летию И.В. Курчатова
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
ПОНРАВИЛАСЬ НОВОСТЬ ПОДЕЛИТЕСЬ С ДРУЗЬЯМИ: